Titre Pro Niveau 4
Assistant(e) Manager d’unité marchande
Vous avez le sens des responsabilités, un attrait pour le management ? En tant qu’alternant(e) issu(e) d’un Titre Professionnel Assistant Manager d’unité marchande vous serez rattaché à un point de vente
Vos missions ?
En collaboration avec l’équipe, il a pour mission de maintenir la continuité du parcours client en développant l’aspect marchand et l’attractivité de l’unité marchande. Il coordonne l’activité de l’équipe. En contact avec la clientèle, il oriente cette dernière. Enfin, il aide à la gestion des stocks et dans ce cadre, il fait respecter les règles d’hygiène et de sécurité.
Au cours de cette formation, vous développerez votre esprit d’initiative et votre sens des responsabilités. Si vous avez le sens du travail en équipe, que vous êtes curieux et stimulé par les challenges, ce titre est fait pour vous ! Il vous ouvrira de nombreuses perspectives d’évolution avec des compétences à revendre !
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Informations
Débouchés
Assistant responsable de magasin
Adjoint de rayon
Adjoint de magasin
Assistant manager
Public / Prérequis
• Titulaires d’un diplôme ou d’un titre de niveau 3 RNCP (CAP etc.) ou expérience(s) professionnelle(s) dans le domaine
• Dossier de candidature
• Entretien de motivation
• Tests d’admission
Rémunération
Les étudiants bénéficieront d'une rémunération entre 55% et 100% du SMIC selon l'âge et le nombre d'années d'études.
Rythme
Contrat de Professionnalisation de 9 à 12 mois, intégrant une durée de 440 heures de formation.
Délai d'entrée en formation
Selon les rythmes d’alternance (calendriers) définis par type de formation, propres à chaque établissement, et sauf aléa ou cas de force majeure ne dépendant pas des CFA ou accord librement consenti entre l’entreprise d’accueil, l’alternant(e) et l’école, le délai d’entrée en formation est de 48h minimum à 1 mois maximum.
Coût de la formation
Les formations sont prises en charge par les OPCO dans la limite fixée par France Compétences, sans frais d’inscription et rémunérées en alternance allant de six mois à deux ans, dans les domaines de la vente, du commerce, de l’administratif et de la gestion.
Inscrivez vous pour la rentrée 2024 !
Programme
CCP1 : Développer l’efficacité commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
- Gérer l’approvisionnement de l’unité marchande (48h)
- Réaliser le marchandisage (48h)
- Participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d’achat du client (38h)
- Analyser les objectifs commerciaux de performance de l’unité marchande et proposer ses ajustements à sa hiérarchie (38h)
CCP 2 : Animer l’équipe d’une unité marchande
- Contribuer au recrutement et à l’intégration de nouveaux membres de l’équipe (48h)
- Coordonner l’activité de l’équipe de l’unité marchande et ajuster la planification horaire (48h)
- Mobiliser les membres de l’équipe au quotidien (30h)
Informations complémentaires
Période d’intégration (8h)
Période de fin de formation (32h)
- Travailler de façon écrite sur le dossier professionnel et les annexes
- Préparation orale : gestion du stress
- Simulation d’examen : Présentation du projet réalisé, entretien technique et questionnaire professionnel
Dispositifs d’évaluations
Etude de cas 3h15
Oral 2h25 dont :
- 1h25min d’entretien technique
- 30 min sur les productions
- 30 min entretien final
Réussir son titre niveau 4 d’Assistant(e) Manager d’unité marchande :
Profitez du meilleur environnement économique pour réaliser votre projet de devenir Assistant(e) Manager d’Unité marchande. La formation en alternance permet d’effectuer votre contrat d’apprentissage ou de professionnalisation en mettant à profit les nombreuses enseignes locales ou nationales présentes dans la métropole.
Et après ?
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Pourquoi choisir
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Groupe Alternance, fondé en 1998, fait partie des plus grandes écoles en alternance de l’Enseignement Supérieur français.
Elle propose des formations post-bac en alternance de BAC à BAC +5, dans les métiers de la vente, du commerce, du marketing, des ressources humaines et de la finance, toutes reconnues par des diplômes d’Etat ou des titres certifiés (RNCP).
Sans frais d’inscription, nos formations sont prises en charge par les OPCO et rémunérées en alternance.
NOTRE FORCE ? Trouver la bonne alternance à nos étudiants grâce à notre réseau, constitué de plus de 10.000 entreprises partenaires.
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